Член Совета правления Фонда «Соработничество» выступила на I Дальневосточном форуме специалистов в области охраны труда.
25 апреля 2024 года в Хабаровске открылся I Дальневосточный форум специалистов в области охраны труда. В мероприятии, посвященном теме «Охрана труда: прогрессивный фактор сбережения человеческого капитала в современных условиях», принимают участие около двухсот специалистов в области охраны труда.
На пленарном заседании форума выступила кандидат социологических наук Евгения Жуковская, член Совета правления Фонда поддержки гуманитарных и просветительских инициатив «Соработничество».
Отметив значимость вызова по преображению, преобразованию производств, различных предприятий и в целом отраслей жизни, перед которым сегодня стоит Россия, она подчеркнула, сколь важно выстраивать диалог между общественными институтами, бизнесом и государством для того, чтобы законодательство, которое формируется на федеральном уровне, могло быть применимо на региональном уровне, в деятельности предприятий и конкретных людей. Широкий диалог помогает предложить органам государственной власти работающие инструменты и увидеть, какие регламенты работают, а какие нуждаются в корректировке и изменениях.
«Сегодня у нас три основных "З" – Знание, Здоровье, Защита. Если на федеральном уровне не будет соответствующей информации, будет невозможно должным образом заботиться о здоровье наших граждан, адекватно обеспечивать их защиту от самых разных угроз – как тех, которые возникают на производстве, так и тех, что находятся за его пределами», – констатировала она.
В продолжение своей мысли Евгения Жуковская указала на значимость работы общественных советов при различных государственных ведомствах: «Через участие в таких советах бизнеса и общественных институтов можно получать необходимую реакцию и корректировать законодательство до того уровня, когда оно начинает работать на благо человека, а не просто остается буквой закона».
В связи с обсуждаемой темой спикер также коснулась вопроса воспитания детей в культуре безопасности. «Мы не придем к тому, что наша система охраны труда будет адекватной нашему миру, если с раннего возраста дети не будут понимать, что важно соблюдать те или иные правила – например, правила дорожного движения, посещения каких-то мероприятий и др. Если мы не будем научать детей этому, то уже на следующем шаге получим общество, в котором культура безопасности будет заменена бескультурьем и отсутствием безопасности». По ее мнению, очень важно воспитательные и образовательные программы для детей, для молодежи, для уже действующих работников создавать в соработничестве государства, общественных институтов и бизнес-сообщества, потому что от этого зависят контуры культуры безопасности в обществе в целом.
Фото Пресс-службы правительства Хабаровского края